重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 大学本科> 管理学> 管理科学与工程类
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下哪些属于影响薪酬管理的个人因素()。

A.政府指令

B.财务能力

C.预算控制

D.年资

E.绩效

答案
查看答案
更多“以下哪些属于影响薪酬管理的个人因素()。”相关的问题

第1题

影响薪酬水平的个人因素不包括()。

A.工作绩效

B.工作年限

C.工作技能

D.企业的支付能力

点击查看答案

第2题

以下选项中属于绩效评价周期的影响因素的是()。

A.评价类型

B.组织及行业特征

C.员工能力水平

D.绩效管理实施的时间

点击查看答案

第3题

下列属于影响管理道德的外部因素的有()。

A.早期教育因素

B.企业的管理

C.个人意志、能力和信念因素

D.个人责任感因素

点击查看答案

第4题

现行工资率对薪酬的影响属于()。

A.内部因素影响

B.个人因素影响

C.外部因素影响

D.特殊因素影响

点击查看答案

第5题

影响员工个人薪酬水平的因素不包括().

A.劳动绩效

B.工会的力量

C.工作条件

D.员工的技能

点击查看答案

第6题

影响企业整体薪酬水平的因素包括()。

A.劳动绩效?

B.劳动力市场供求状况

C.企业的薪酬策略?

D.生活费用与物价水平

E.企业工资支付能力

点击查看答案

第7题

影响员工个人薪酬水平的因素包括()。

A.年龄与工龄

B.劳动绩效

C.产品的需求

D.工作条件

E.工会的力量

点击查看答案

第8题

下列属于企业内部控制方法的有()。

A.绩效考评控制

B.归口管理

C.预算控制

D.信息内部公开

点击查看答案

第9题

曹雁认为应重点突出员工的哪些薪酬()?

A.个人薪酬

B.职务薪酬

C.绩效薪酬

D.可变薪酬

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝