对严重违反国家保密规定的涉密人员，保密行政管理部门应当建议有关机关、单位将其调离涉密岗位。()

参考答案：错误

A.涉密人员上岗前应当接受单位组织的保密资格审查和培训

B.单位应当与涉密人员签订保密责任书

C.对在岗涉密人员每年都应当进行保密教育培训

D.涉密人员严重违反保密规定的应当调离涉密岗位

A.明确涉密人员脱密期结束后，应当对知悉的国家秘密继续履行保密义务

B.明确涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业，但对出入境不再进行限制

C.涉密人员严重违反离岗离职及脱密期国家保密规定的，保密行政管理部门会同有关部门依法采取处置措施。

D.明确规定涉密人员的合法权益受法律保护

A.明确涉密人员脱密期结束后，应当对知悉的国家秘密继续履行保密义务

B.明确涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业，但对出入境不再进行限制

C.涉密人员严重违反离岗离职及脱密期国家保密规定的,保密行政管理部门会同有关部门依法采取处置措施。

D.明确规定涉密人员的合法权益受法律保护

A.酗酒

B.因严重违反保密规定被调离涉密岗位

C.受过刑事处罚

D.受过警告处分

A.各级保密委员会组成人员

B.各级保密行政管理部门工作人员

C.机关、单位涉密岗位的工作人员

D.各级保密工作机构的专兼职工作人员

A.由机关、本单位专门技术人员负责

B.需外单位人员维修的，要由本机关、本单位有关人员现场监督

C.请载体制造商派人维修，必要时可带走，保证尽快恢复使用

D.需送外维修的，应当送保密行政管理部门审查批准的定点单位。

A.非涉密人员因私出境,未向国家安全机关报告

B.涉及国家安全事项的建设项目未经国家安全机关检查擅自投入使用

C.违反中央八项规定，滥用公款、铺张浪费

D.未定期对员工开展国家安全教育和保密教育培训

A.涉密人员的责任与义务

B.发生或发现保密违规或失泄密事件的处理方法

C.外出期间要注意的保密纪律和其他纪律

D.受到前往国家或地区专门机关的调查或不公正待遇的处理方法