希赛网为大家整理了2017下半年软件评测师考试下午真题，以下为第二部分。

试题三
阅读下列说明，回答问题 1至问题 3. 将解答填入答题纸的对应栏内。
说明
某公司欲开发一套基于 Web的通用共享单车系统。该系统的主要功能如下：
1.商家注册、在线支付：后台业务员进行车辆管理与监控、查询统计、报表管理、 价格设置、管理用户信息。
2.用户输入手机号并在取验证码后进行注册、点击用车后扫描并获取开锁密码、锁车（机械锁由用户点击结束用车）后 3 秒内显示计算的费用，用户确认后支付、查看显示时阅与路线及其里程、预约用车、投诉。
问题1
采用性能测试工具在对系统性能测试时，用Apdex（应用性能指数）对用户使用共享单车的满意度进行量化，系统需要满足Apdex指数为0.90以上。
Apdex 量化时，对应用户满意度分为三个区间，通过响应时间数值 T 来划分 .T 值
代表着用户对应用性能满意的响应时间界限或者说是"门槛"  （Threshold） 。
针对用户请求的响应时间，Apdex 的用户满意度区间如下 ：
满意： （0,T]让用户感到很愉快
容忍：（T, 4T] 慢了一点，但还可以接受，继续这一应用过程
失望： >4T,太慢了，受不了了，用户决定放弃这个应用
Apdex的计算如下：
Apdex= （小于 τ 的样本数+T~4T 的样本数/2） /.总样本数
针对用户功能，本系统设定 T=2 秒，记录响应时间，统计样本数量。 2 秒以下记录数300,2~8秒记录数1000，大于8秒500。
请计算本系统的Apdex指数，并说明本系统是否达到要求。
问题2
系统前端采用HTML5实现，已使用户可以通过不同的移动设备的浏览器进行访问。设计兼用行测试矩阵，对系统浏览器兼容性进行测试。
问题3
针对用户手机号码获取验证码进行注册的功能，设计4个测试用例。（假设合法手机号码为11位数字，验证码为4位数字）
试题四
图4-1 是某企业信息系统的一个类图，图中属性和方法前的"+"、"#"和"- " 分别表示公有成员、保护成员和私有成员。其中：

（1）类Manager重新实现了类 Employeede 的方法 calSalary（  ），类Manager中的方法querySalary（  ）继承了其父类Employee的方法querySalary（  ）。
（2） 创建类 Employee的对象时，给其设置职位（position）、基本工资（basicSalary）等信息。方法calSalary（ ）根据个人的基本工资、当月工资天数（workDays）和奖金φonus）等按特定规则计算员工工资。
（3） 类Department中的方法statSalary中首先调用了该类的方法load（  ），获取本部门员工列表，然后调用了类 Employee中的方法calSalary（ ）。
现拟采用面向对象的方法进行测试。
问题1
图4-1 所示的类图中，类陆nager 和类 E吨，loy，臼之间是什么关系？该关系对测试
的影响是什么？
问题2
（1）类Manager重新实现了类 Employe的方法calSalary（  ），这是面向对象的什么机制？是否需要重新测试该方法？
（2）类Manager中的方法querySa1ary（  ）继承了其父类 Employee 的方法querySalary（ ），是否需要重新测试该方法？
问题3
（1）请结合题干说明中的描述，给出测试类Employee 方法calSalary（ ）时的测试序列。
（2） 请给出类图4- 1 中各个类的测试顺序。
问题4
从面向对象多态特性考虑，测试方法statSalary（ ）时应注意什么？

返回目录：2017下半年软件评测师考试下午真题汇总

点击查看：2017下半年软考真题参考答案+解析

在线估分：2017下半年软件评测师下午真题答案和解析