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[主观题]

安全生产法》第四十七条规定:“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业

或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所”。在这种情况下不可以采取紧急避险的人员有()。

安全生产法》第四十七条规定:“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的

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更多“安全生产法》第四十七条规定:“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业”相关的问题

第1题

《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,无权停止作业或
者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。()

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第2题

(安全生产法第三章规定)从业人员发现()危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

A.任何

B.直接

C.间接

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第3题

安全生产中从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后
撤离作业场所,这种权力应该属于()。

A.拒绝权

B.紧急避险权

C.知情权

D.赔偿权

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第4题

依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()停止作业或者采取可能的
应急措施后撤离作业场所。

A.有权

B.特殊情况下可以

C.无权

D.经批准后可以

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第5题

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场。

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第6题

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,不用撤离作业现场。

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第7题

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,()停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

A.无权

B.不得

C.有权

D.严禁

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第8题

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能应急措施后()作业场所。A.
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能应急措施后()作业场所。

A.撤离

B.不能撤离

C.保护

D.检查

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第9题

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所,但要扣减工资。

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