湖南大学人力资源管理-大专要考哪些科目，学分是多少？

自考责任编辑：彭雅倩 2020-02-14

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摘要：根据湖南大学人力资源管理-大专专业（A020205）考试计划规定，一共需要考20门课程（含选修课）。

本文资料：【2022年（4月+10月）各科真题及答案汇总】

一、学院简介

2007年6月，为了适应远程教育与成人继续教育发展，湖南大学决定将原湖南大学网络学院更名为湖南大学远程与继续教育学院。现任院长为博士生导师曾德明教授。学院全面负责湖南大学成人学历教育、高等教育自学考试、出国留学教育、远程教育和非学历培训教育等。学院现设成人教育部、自学考试中心、综合管理办公室、培训中心、出国留学培训..

二、自考人力资源管理-大专专业介绍

1、专业介绍

人力资源管理(Human Resources Management)专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。本专业学生要求掌握本专业必需的基础理论、基本知识和基本技能；懂得劳动力的就业、市场、组织与管理，以及劳动法、工资、社会保障等专业知识；具有一定的分析和...

2、就业方向

可以在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

三、人力资源管理-大专具体考试计划如下

序号	课程代码	课程名称	学分
1	03706	思想道德修养与法律基础	2
2	12656	毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论	4
3	00043	经济法概论(财经类)	4
4	00144	企业管理概论	5
5	00147	人力资源管理(一)	6
6	00163	管理心理学	5
7	00165	劳动就业概论	6
8	00166	企业劳动工资管理	6
9	00167	劳动法	4
10	00009	政治经济学(财经类)	6
11	00012	英语(一)	7
12	00018	计算机应用基础	2
13	00020	高等数学(一)	6
14	00041	基础会计学	5
15	00065	国民经济统计概论	6
16	00164	劳动经济学	6
17	03312	劳动和社会保障概论	6
18	03350	社会研究方法	4
19	04729	大学语文	4
20	00019	计算机应用基础(实践)	2