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[多选题]

主体工资的设计是指（)。

A.基本工资

B.计件工资

C.岗位基础工资

D.职位与绩效工资

答案

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发布时间：2021-07-27

更多“主体工资的设计是指()。”相关的问题

第1题

事业单位工作人员工资包括()

A.基本工资、岗位工资、薪级工资

B.岗位工资、薪级工资、津贴补贴

C.基本工资、绩效工资、津贴补贴

D.基本工资、岗位工资、津贴补贴

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第2题

基本工资的计量形式有()。A．基本工资和辅助工资B．计时工资和计件工资C．岗位工资和技能工资D．定额

基本工资的计量形式有()。

A．基本工资和辅助工资

B．计时工资和计件工资

C．岗位工资和技能工资

D．定额工资和提成工资

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第3题

结构工资制的构成包括（）

A.基本工资

B.岗位工资

C.绩效工资

D.工龄工资

E.学历工资

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第4题

关于绩效工资说法错误的是()。

A.佣金制不属于绩效工资形式

B.绩效工资过于强调个人的绩效

C.计件工资属于绩效工资形式

D.绩效工资的基础缺乏公平性

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第5题

岗位技能工资通常由员工基本工资、（）辅助工资三部分组成。

A.工龄工资

B.绩效工资

C.特殊行业工资

D.学历工资

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第6题

事业单位的薪酬是岗位绩效工资,其中（)为基本工资。

A.岗位工资

B.津贴补贴

C.绩效工资

D.薪级工资

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第7题

A公司的工资由基本工资、岗位工资和绩效工资组成，则A公司实行的是（）

A.岗位技能工资制

B.结构工资制

C.岗位薪点工资制

D.岗位职务工资制

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第8题

以下关于绩效工资的说法，错误的是()。A.佣金制不属于绩效工资形式B.绩效工资过于强调

以下关于绩效工资的说法，错误的是（）。

A.佣金制不属于绩效工资形式

B.绩效工资过于强调个人的绩效

C.计件工资属于绩效工资形式

D.绩效工资的基础缺乏公平性

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第9题

关于绩效工资说法，不正确的是()。A.佣金制不属于绩效工资形式B.计件工资属于绩效工资形式C.绩效工

关于绩效工资说法，不正确的是()。

A.佣金制不属于绩效工资形式

B.计件工资属于绩效工资形式

C.绩效工资过于强调个人的绩效

D.绩效工资制的基础缺乏公平性

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