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[主观题]

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属的数目。下列有关管理幅度的表述正确的是()。A.在组织

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属的数目。下列有关管理幅度的表述正确的是()。

A.在组织规模确定的条件下,管理幅度与管理层次成正比

B.主管所处的层次越高,管理幅度就越小

C.计划完善的程度越详尽周到,管理幅度就越小

D.组织环境稳定性越差,管理幅度就越大

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更多“管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属的数目。下列有关管理幅度的表述正确的是()。A.在组织”相关的问题

第1题

下列关于管理幅度的说法正确的是:A.综合管理者的管理幅度一定大于专业管理者的管理幅度B.规模越
下列关于管理幅度的说法正确的是:

A.综合管理者的管理幅度一定大于专业管理者的管理幅度

B.规模越小的企业其管理幅度也就越小

C.信息手段越先进,配各越完善,主管人员的管理幅度就越大

D.下属要执行的计划本身制定的越不完备,主管对下属的有效管理幅度就越大

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第2题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。从管理效率的角度,管理幅度的
大小同管理层次的多少()关系。

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第3题

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系,表述正确的是()。

A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比

B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比

C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比

D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比

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第4题

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者关系的说法,正确的是()。A.管理幅度既定,管理层次与组织
关于管理幅度、管理层次与组织规模三者关系的说法,正确的是()。

A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比

B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比

C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比

D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比

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第5题

下列关于管理层次和管理幅度说法正确的有()。

A.管理层次越多,管理幅度越大

B.管理层次越多,管理幅度越小

C.管理层次越少,管理幅度越大

D.管理层次越少,管理幅度越小

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第6题

管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。从管理效率的角度,管理幅度的大小同管理
层次的多少()关系。

A.呈正比

B.呈反比

C.没有任何变化

D.呈线性

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第7题

企业组织的层次与管理幅度的关系是()。 A.管理幅度越大,管理层次越多B.管理幅度越大
企业组织的层次与管理幅度的关系是()。

A.管理幅度越大,管理层次越多

B.管理幅度越大,管理层次越少

C.管理幅度越大,管理层次可能越多

D.管理幅度越大,管理层次可能越少

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第8题

下列关于管理层次和管理幅度的论述,不正确的是()。

A.管理层次和管理幅度之间没有固定的数额和比例

B. 管理幅度与管理事务的难易程度成反比

C. 管理层次和组织效率成正比

D. 在管理对象和内容不变的情况下,管理幅度和管理层次成正比

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第9题

在管理幅度给定的条件下,管理层次与组织规模的大小()。

A.成正比

B.成反比

C.组织规模越大,管理层次越多

D.组织规模越大,管理层次越少

E.管理层次与组织规模不相关

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