《劳动法》规定，用人单位必须建立、健全（）制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳

《劳动法》规定，用人单位必须建立健全（）制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

A．劳动纪律

B．劳动安全教育

C．劳动事故处理

D．劳动安全卫生

安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

A.安全生产责任制度

B.安全生产监控制度

C.安全生产报告制度

D.劳动安全卫生制度

A.必须建立、健全劳动安全卫生制度

B.严格执行国家劳动安全卫生规程和标准

C.对劳动者进行安全卫生教育

D.预防劳动过程中的事故

E.设立卫生医疗机构

A.必须建立健全劳动安全卫生制度

B.严格执行国家劳动安全卫生规程和标准

C.对劳动者进行安全卫生教育

D.预防劳动过程中的事故

E.设立卫生医疗机构

《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是()。

A.执行国家劳动卫生安全规程和标准

B.为劳动者办理意外伤害保险

C.对劳动者进行劳动安全卫生教育

D.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

A.平等就业和选择职业

B.取得劳动报酬

C.提高职业技能

D.执行安全卫生规程

E.获得劳动安全卫生保护

从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行()。

A.专门培训

B.健康检查

C.安全教育

D.资格复审

根据《劳动法》的有关规定，用人单位和劳动者应当遵守的劳动安全卫生法律规定有（）。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供的安全保障，不包括的是（）。

A.劳动安全卫生条件

B.必要的劳动防护用品

C.对有职业危害作业的劳动者，定期进行健康检查

D.意外伤害保险