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[主观题]

在人员录用原则中，（)强调用人要出于“公心”，以事业为重，而不是以自己的“小圈子”为重。A．因事择人原

在人员录用原则中，()强调用人要出于“公心”，以事业为重，而不是以自己的“小圈子”为重。

A．因事择人原则

B．用人不疑原则

C．任人唯贤原则

D．严爱相济原则

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发布时间：2021-07-19

更多“在人员录用原则中，（)强调用人要出于“公心”，以事业为重，而不是以自己的“小圈子”为重。A．因事择人原”相关的问题

第1题

人员录用必须遵循的原则包括（）。

A.因事择人原则

B.任人唯贤原则

C.用人不疑原则

D.严爱相济原则

E.谨慎小心原则

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第2题

在人员录用原则中，()指以事业的需要、岗位的空缺为出发点，根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。

A.因事择人原则

B.用人不疑原则

C.任人唯贤原则

D.严爱相济原则

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第3题

下列不属于员工录用原则的是（）

A.公平公正原则

B.严爱相济原则

C.因事择人原则

D.任人唯贤原则

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第4题

根据课程内容,“根据企业工作分析与人力资源规划,选择最恰当的人”,属于遵循人员录用的()原则

A.因事择人

B.任人唯贤

C.用人不疑,疑人不用

D.奖励与惩罚相结合

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第5题

“金无足赤，人无完人”体现人员甄选原则上（）。

A.用人所长原则

B.民主集中原则

C.因事择人原则

D.德才兼备原则

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第6题

人员配备的原则包括()。

A.经济效益原则

B.任人唯贤原则

C.因事择人原则

D.量才使用原则

E.程序化、规范化原则

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第7题

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是()。A．用人所长原则B．民主集中原则C．因事择人原则D．

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是()。

A．用人所长原则

B．民主集中原则

C．因事择人原则

D．德才兼备原则

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第8题

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是()A．用人所长原则 B．民主集中原则 C．因事择人原

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是（）

A．用人所长原则

B．民主集中原则

C．因事择人原则

D．德才兼备原则

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第9题

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是() A.用人所长原则 B.民主集中原则 C.因事择

“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选的原则上是()

A.用人所长原则

B.民主集中原则

C.因事择人原则

D.德才兼备原则

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