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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

姜某要求吕某到超市为他偷窃日用品、食品等,吕某偷窃后交给姜某,姜某给吕某一点零用钱,作为对吕某的奖励。而如果吕某稍有不满或者不愿偷窃,姜某便会拳脚相加,并威胁他如果不继续为其偷窃,就剁其双手。吕某共为姜某盗窃2次,盗窃财物价值共计约人民币800元。下列说法正确的是()。

A.姜某和吕某的行为属于共同违反治安管理行为

B.姜某和吕某的行为构成盗窃罪

C.姜某胁迫他人实施盗窃行为,应从重处罚

D.吕某在姜某胁迫下实施盗窃行为,应减轻处罚或者不予处罚

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更多“姜某要求吕某到超市为他偷窃日用品、食品等,吕某偷窃后交给姜某,姜某给吕某一点零用钱,作为对吕某”相关的问题

第1题

姜某要求吕某为其偷窃,吕某不愿偷窃,姜某便对其拳脚相加,并威胁他如果不为其偷窃,就剁其双手。吕某无奈,某夜进入工厂仓库偷得财物价值人民币463元,被公安机关抓获。下列叙述正确的是()。

A.姜某指使吕某盗窃,且采取打骂相逼的方式,以剁其双手相威胁,应以胁迫他人违反治安管理的行为处罚

B.吕某的行为应以盗窃行为处罚

C.姜某胁迫他人违反治安管理,应从重处罚

D.吕某的行为属于被胁迫违反治安管理,应当减轻处罚或者不予处罚

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第2题

姜某,男,43岁。吕某,15岁,某中学学生。姜某多次威胁吕某让其在公共汽车上盗窃,并拿出盗窃钱财中的一小部分给吕某。截至案发时,吕某共盗窃403元。下列说法正确的是()

A.姜某和吕某的行为属于共同违反治安管理的行为

B.姜某虽然有威胁他人实施盗窃,但本人并未实施,因此不构成违反治安管理的行为

C.对姜某应当按照盗窃处罚

D.吕某在姜某的胁迫下实施盗窃,可以减轻或者不予处罚

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第3题

吕某在甲公司购买掌上电脑,因掌上电脑的质量问题要求退货与经理发生争执。经理指令公司保安人员将
吕某强行拖到一间仓库里禁闭两个小时。第二天吕某将此过程告知当地报社,当天晚报载文对甲公司及该经理进行了抨击。吕某的行为属于()。

A.消费者维护自身权益的行为

B.诋毁商誉行为

C.新闻媒体损害竞争对手商业信誉行为

D.吕某侵犯经理名誉权的行为

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第4题

某乡镇企业在吕某与某国有企业签订的劳动合同有效期内,许诺给吕某更高的报酬,与吕某签订了劳动合同,给上述国有企业造成了经济损失。对此,下列评论中哪些是不正确的?

A.该乡镇企业应承担有关行政责任

B.该乡镇企业应承担说服吕某回到该国有企业工作的责任

C.该乡镇企业应承担解除与吕某签订的合同的责任

D.该乡镇企业与吕某负连带赔偿的责任

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第5题

吕某在某住宅小区买了一套位于一楼的房屋。居住一段时间后,吕某想要在自己家中开设一个“私房菜”菜馆。如吕某的想法实现,他需要取得那些人的同意?

A.隔壁邻居薛某

B.本小区的所有居民

C.吕某房屋所在楼栋的全体居民

D.业主委员会的全体委员

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第6题

根据材料,回答第 32~36 题:某派出所所长姜某身穿制服在一饭店二楼吃饭期间,闻知楼下有人打架即去劝解和调停。参与殴斗人之一的杨某在姜某表明身份、鸣枪示警后仍不停手,反而大骂姜某。对方见杨某仍不停手,又和其对打起来。杨某突然操起一啤酒瓶,并在桌上敲碎后刺向对方。姜某开枪,击中杨某右肩致其歪倒在地;姜某又向其背部连射两枪,致其当场死亡。第 32 题 在本案中,下列哪个选项表述正确?()

A.国家应承担赔偿责任,因为杨某是在姜某执行职务的过程中违法使用武器致死的

B.国家不应承担赔偿责任,因为事故是在姜某吃饭期间发生的,姜某的行为只能视为一般的民事调停

C.国家不应承担赔偿责任,因为杨某目无法纪,虽经合法劝告仍不停手,且有伤人目的

D.国家不应承担赔偿责任,因为杨某意欲伤人,情况紧急

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第7题

齐某想出国,无奈手中缺钱,某日趁自己做生意的朋友吕某之子小东放学之机,骗其到自己事先租用的一所房子内,电话要挟吕某用20万换孩子。吕某报警,齐某发现后将小东杀死。对齐某的行为应当()。

A.以敲诈勒索罪和故意杀人罪并罚

B.以绑架罪和故意杀人罪并罚

C.以绑架罪和故意杀人罪的牵连犯,择一重罪处断

D.以绑架罪定罪处罚

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第8题

孙某早年与妻子吕某离婚,儿子小强随吕某生活。小强15岁时,其祖父去世,孙某让小强参加葬礼。小强与
祖父没有感情,加上吕某阻挡,未参加葬礼。从此,孙某就不再支付小强的抚养费用。吕某和小强向当地法院提起诉讼,请求责令孙某承担抚养费。在法庭上,孙某提出不承担抚养费的理由是,小强不参加祖父葬礼属不孝之举,天理难容。法院没有采纳孙某的理由,而根据我国相关法律判决吕某和小强胜诉。根据这个事例,下面哪些说法是正确的?() A.一个国家的法与其道德之间并不是完全重合的 B.法院判决的结果表明:一个国家的立法可以不考虑某些道德观念 C.法的适用过程完全排除道德判断 D.法对人们的行为的评价作用应表现为评价人的行为是否合法或违法及其程度

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第9题

吕某于2003年8月到某汽车俱乐部工作,双方没有签订劳动合同。吕某任汽车修理工,月工资为1000元。200
3年9月25日,吕某在工作中铁屑飞入左眼受伤,经专科医院检查,诊断为“左眼外伤性白内障、左眼内异物、左角膜裂伤”。2004年8月30日,吕某经所在区劳动鉴定委员会鉴定为工伤十级伤残。2004年9月17日吕某因工伤赔偿问题向所在区劳动争议仲裁委员会提起申诉,要求该汽车俱乐部向其赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金、拖欠工资以及仲裁费用等共计3万余元。2004年10月16日,双方经区劳动争议仲裁委员会调解达成了协议。按照协议,自本调解书生效之日起7日内,俱乐部向吕某支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计9000元,吕某自愿放弃其他申诉请求。之后俱乐部向吕某支付了9000元,吕某将工伤证交回,双方解除劳动关系。

2006年4月15日吕某左眼视力突然下降,到眼科医院治疗,被医院诊断为“左视网膜脱离、左人工晶体眼”。2006年4月26日,吕某因工伤赔偿问题再次向所在区劳动争议仲裁委员会提出申诉。2006年6月16日,区劳动争议仲裁委员会作出裁决,吕某不服裁决,遂向区人民法院提起诉讼。在审理过程中,根据吕某申请,经双方当事人一致同意,委托当地法庭科学技术鉴定研究所对吕某的伤情进行了鉴定。其结论为:被鉴定人吕某左眼视网膜脱离与其2003年外伤有直接因果关系;被鉴定人吕某的伤残程度为七级。吕某支付了1600元的鉴定费。2006年4月15日至2006年9月间,吕某在眼科医院花费检查费、住院费、医药费共计9945.31元,交通费650元。本案在审理过程中,汽车俱乐部没有提供吕某离开该汽车俱乐部后再次受伤的证据,吕某提出该俱乐部应当按照2006年以后工伤的相关标准进行赔偿。

请结合本案例,分析说明一审法院应当如何做出合法公正的裁决。

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