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[单选题]

缺乏合理的执行评估体系是缺乏()

A.决策因素

B.心理因素

C.教育因素

D.机制因素

答案
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第1题

缺乏合理的执行执行组织体系是缺乏()

A.决策因素

B.心理因素

C.组织因素

D.机制因素

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第2题

执行信息的因素是指()

A.过程因素

B.心里因素

C.决策因素

D.教育因素

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第3题

影响心理健康的因素有哪些?()

A.教育因素

B.社会文化因素

C.生物学因素

D.心理因素

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第4题

根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。A.激励因素缺乏B.保健因素缺乏C
根据双因素理论,员工感到不满的主要原因是()。

A.激励因素缺乏

B.保健因素缺乏

C.激励因素充足

D.保健因素充足

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第5题

绩效评估方法体系构建所关心的是()。

A.主要因素

B.次要因素

C.关键成功因素

D.辅助因素

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第6题

构成环境的主要因素包括()。

A.生物因素、化学因素和物理因素

B.物理因素、生物因素、化学因素和社会因素

C.生物因素、物理因素、化学因素和心理因素

D.生物因素、物理因素、化学因素和社会心理因素

E.以上都不是

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第7题

产生错误动作的原因大致有以下五个方面的因素:教育心理因素、()、运动生理因素、教学环境和条件因素、教师的专业素养和组织教法。

A.学生素质因素

B.运动方式因素

C.运动生物力学因素

D.运动心理学因素

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第8题

影响DNA合成的常见因素

A.丙酮酸激酶缺乏

B.铁缺乏

C.维生素C缺乏

D.微量元素缺乏

E.叶酸和维生素B12(vitamin B12) 缺乏

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第9题

引起出血性疾病较常见的因素是A.血管外因素B.凝血因子缺乏C.血小板因素D.抗凝血物质活性增加E.血
引起出血性疾病较常见的因素是

A.血管外因素

B.凝血因子缺乏

C.血小板因素

D.抗凝血物质活性增加

E.血管因素

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