最高管理者应确保定期评审所有目标的完成情况，每两年一次（）

A.向组织传达满足顾客要求的重要性

B.建立质量方针

C.确保质量目标的制订

D.进行管理评审

E.确保资源的获得

A．应由最高管理者亲自制定

B．应包含对满足要求和持续改进质量管理体系有效性的承诺

C．应与组织宗旨相适应

D．应提供制定和评审质量目标的框架

A.最高管理者

B.管理者代表

C.总监理工程师

D.总工办

A.制定并保持续组织的质量方针和质量目标;

B.确保整个组织关注顾客要求;

C.定期评审质量管理体系;

D.确保获得必要的资源。

A.追求细节完美

B.主要关注过程

C.学会抓大放小

D.解决所有问题

A.进行充分的绩效沟通

B.确保绩效目标的动态调整

C.管理者需要提高对绩效目标的认识

D.绩效目标应当包含所有需要解决的问题

A.质量方针是一个组织的宗旨和方向，应与组织的经营方针保持一致

B.质量方针是组织管理理念的体现，要通过质量目标的支撑来实现

C.质量方针由最高管理者制定，不需要组织内其他人员理解

D.质量方针应在持续适宜性方面得到评审

传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的，现代管理学提倡()，企业员工参与企业目标的设立。

A参与制目标设定法

B专家目标设定法

C员工目标设定法

A.确保资源获得

B.确保质量管理体系的建立、实施和保持

C.进行管理评审

D.提高满足顾客要求的意识

A.制定并保持组织的质量方针和质量目标

B.通过增强员工的意识、积极性和参与程度，在整个组织内促进质量方针和质量目标的实现

C.确保实施适宜的过程以满足顾客和其他相关方要求，并实现质量目标

D.确保建立、实施和保持一个有效的质量管理体系以实现这些质量目标

E.监督质量管理体系的全过程实施

关于管理评审以下说法正确的是()。

A.管理评审每年按期进行

B.管理评审应包括内部审核

C.必须评审目标的完成情况

D.应保持管理评审记录