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[主观题]

仲裁协议应当采用（)形式

A、书面

B、口头

C、书面或口头

D、其他

答案

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发布时间：2021-07-20

更多“仲裁协议应当采用（)形式”相关的问题

第1题

变更劳动合同应当采用()形式。A.书面B.口头C.书面或口头D.书面和口头

变更劳动合同应当采用()形式。

A.书面

B.口头

C.书面或口头

D.书面和口头

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第2题

变更劳动合同，应当采用()形式。 A.书面B.口头C.书面或者口头D.其他

变更劳动合同，应当采用（）形式。

A.书面

B.口头

C.书面或者口头

D.其他形式

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第3题

变更劳动合同应当采用()形式。A.书面B.口头C.书面或口头D.面和口头

变更劳动合同应当采用()形式。

A.书面

B.口头

C.书面或口头

D.面和口头

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第4题

劳动合同的变更应当采用()A.书面或者口头形式B.书面和口头形式C.书面形式

劳动合同的变更应当采用（）

A.书面或者口头形式

B.书面和口头形式

C.书面形式

D.口头形式

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第5题

一般情况下，劳动者解除劳动合同，应当提前()以()形式通知用人单位。A.30日;书面或口头B.30日;书

一般情况下，劳动者解除劳动合同，应当提前()以()形式通知用人单位。

A.30日;书面或口头

B.30日;书面

C.1个月;书面或口头

D.15日;口头

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第6题

建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立()。A.口头合同B.书面合同C.书面

建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立（）。

A.口头合同

B.书面合同

C.书面合同或口头合同

D.其他形式也可以

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第7题

建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立()合同明确双方的权利和义务。A.口头B.口头或书面C.书

建筑工程的发包单位与承包单位应当依法订立()合同明确双方的权利和义务。

A.口头

B.口头或书面

C.书面

D.其他形式的

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第8题

澄清或修改招标文件应该用()形式。

A.书面

B.口头

C.电话

D.书面或口头

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第9题

根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立()。A.书面或者口头劳动合同B.书面协

根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立()。

A.书面或者口头劳动合同

B.书面协议

C.口头劳动合同

D.书面劳动合同

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