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第1题
培训规划的特点是（）。
A.规范性、普遍性和有效性
B.系统性、规范性和有效性
C.规范性、普遍性和时效性
D.系统性、普遍性和有效性
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第2题
下列属于质量管理体系审核内容的特点是（）。
A.系统性
B.符合性
C.有效性
D.适合性
E.独立性
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第4题
组织因素中的管理组织使建设工程项目管理的()的有机联系构成了一定的组织管理模式。
A.组织架构
B.分解
C.管理制度
D.运行机制
E.发包
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第5题
在建设工程项目管理中基本的组织工具有()。
A.进度时间表
B.组织结构图
C.任务分工表
D.管理职能分工表
E.工作流程图
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第6题
建设工程项目管理中常用的组织结构模式包括（）。
A.职能组织结构
B.线性组织结构
C.矩阵组织结构
D.直线型组织结构
E.网络型组织结构
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第7题
《建设工程项目管理规范》(GB/T50326-2017)较2006版更加突出工程项目建设管理的()不确定有没有。
A.科学化
B.规范化
C.制度化
D.数字化
E.国际化
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第8题
工程项目综合管理最基本的特点是()。
A.整体优化性和动态发展性
B.目标系统性和综合协调性
C.目标多样性和综合集成性
D.整体协调性和有序分工性
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第9题
建设工程项目信息按层次可划分为()。
A.组织类信息
B.经济类信息
C.管理型信息
D.战略性信息
E.业务性信息
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第10题
企业员工培训规划制定的要求有 （)A 、 系统性B 、 标准化C 、 准确性D 、 有效性E 、 全面性
企业员工培训规划制定的要求有 ()
A 、 系统性
B 、 标准化
C 、 准确性
D 、 有效性
E 、 全面性
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