更多“布莱克和穆顿认为，领导者应客观地分析企业内外条件，有意识地采取措施，把自己的领导方式改造成”相关的问题
第1题
下列属于管理方格理论中具有代表性的领导方式的有（）。
A.中间型领导方式
B.俱乐部型领导方式
C.贫乏型领导方式
D.战斗集体型管理
E.任务型领导方式
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第2题
管理现代组织论提出的领导行为类型包括：虚弱型管理、乡村俱乐部型管理以及（)。
A.自觉型管理
B.战斗集体型管理(团队型)
C.中间型管理
D.任务型管理
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第3题
布莱克和穆顿的“管理方格图理论”，按主管人员对生产的关心程度（横轴)和对人的关心（纵轴)程度把领导方式分成九九八十一个方格，如下图所示：其中（9，9)属于()。
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第4题
在布莱克和穆顿设计的管理方格图中，典型的领导方式有（)。
A.任务型管理
B.贫乏型管理
C.团队型管理
D.俱乐部型管理
E.中庸型管理
第5题
管理现代组织论提出的领导行为类型包括虚弱型管理、多村俱乐部型管理以及（)。
A.自觉型管理
B.战斗集体型管理(团队型)
C.中间型管理
D.任务型管理
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第6题
在管理方格理论中，最佳的管理方式是()
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第7题
在管理方格图中()的主管人员对生产对人员都表现出最大可能的关心.
A.贫乏型管理
B.战斗集体型管理
C.乡村俱乐部型管理
D.独裁的、重任务型管理
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第8题
在布莱克和穆顿的管理方格论中， “领导者对工作极为关心，但忽略对人的关心”的领导风格属于()。
A.贫乏型管理
B.中庸之道型管理
C.专权式管理
D.理想型管理
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第9题
管理方格理论认为,当领导者在行动中不论对人还是对生产都显示出尽可能大的奉献精神,是（)领导。
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