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[单选题]

东软人员管理四大机制包括:()

A.牵引机制

B.激励机制

C.约束机制

D.竞争淘汰机制

E.培养机制

答案
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更多“东软人员管理四大机制包括:()”相关的问题

第1题

小张开办了一家互联网公司,组建了知识型管理团队,哪种管理机制更有助于企业的成长()?

A.淘汰机制

B.内控机制

C.激励机制

D.约束机制

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第2题

培训成果转化机制包括:()。

A.环境支持机制和激励机制

B.环境支持机制和人员支持机制

C.人员支持机制和激励机制

D.人员支持机制和技术支持机制

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第3题

明确目标责任,使其竞争,是进行人本管理的哪种运行机制?()

A.动力机制

B.压力机制

C.约束机制

D.环境影响机制

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第4题

《公务员法》内容涵盖公务员管理的各个环节,体现了()。

A.新陈代谢机制

B.竞争择优机制

C.权益保障机制

D.监督约束机制

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第5题

为保持新老员工不断创新与创业的牵引和激励,员工持股一定要有()

A.预留机制

B.约束机制

C.分配机制

D.动力机制

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第6题

进一步健全面向全体劳动者的职业培训制度,完善有利于劳动者成长成才的()。

A.评价机制

B.激励机制

C.培养机制

D.引导机制

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第7题

保险监管人员职业道德的实现机制不包括()。

A.教育引导机制

B.社会调控机制

C.规则约束机制

D.自主自律机制

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第8题

人本管理机制具体包括()。

A.目标机制

B.压力机制

C.约束机制

D.保障机制

E.选择机制

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第9题

非营利组织治理机制不包括()

A.决策机制

B.协调机制

C.激励机制

D.参与机制

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