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[单选题]

公司举行部门经理竞聘,想赢得竞聘需要同时具备以下三个条件:(a)技术能力强;(b)入职满五年;(c)独立承担项目数不少于10个。项目经理甲、乙丙和丁四人参加竞聘,他们每人都至少符合上述条件中的个。以下几种情况中,需要同时满足哪些,才能得出丙最终赢得了竞聘的结论()。(1)甲乙独立承担项目数量相同;(2)乙丙的技术能力在伯仲之间;(3)丙丁中只有一个有很强的技术能力;(4)甲乙丙丁四人中仅有三人技术能力很强,仅有两人独立承担项目数不少于10个;(5)甲和丙入职都满五年;(6)丁入职不满五年;(7)丙的技术能力很强。

A.需要(1)、(2)、(3)、(4)、(5)和(6)即可

B.需要(1)、(2)、(3)、(4)和(5)即可

C.需要(1)、(3)、(4)、(5)和(7)即可

D.需要(2)、(3)、(4)、(5)和(6)即可

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更多“公司举行部门经理竞聘,想赢得竞聘需要同时具备以下三个条件:(a)技术能力强;(b)入职满五年;(c)独立承担项目数不少于10个。项目经理甲、乙丙和丁四人参加竞聘,他们每人都至少符合上述条件中的个。以下…”相关的问题

第1题

组长竞聘报名人员必须满足入职三个月以上;若未满足三个月需走报备流程()
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第2题

以下表达不属于个体伦理范畴的是:

A.你的上级领导暗示你为了赢得新的一单生意,应该在招标书中做技术处理,而你之前从来都是实事求。

B.全球化发展造成跨国公司在落后地区资源掠取,从而改变了本土人民生产生活方式的不可逆。

C.通过调整组织结构优化企业层级关系,有效避免了信息不对称带来的伦理问题。

D.在竞争部门经理一职时,公司提出基本要求是:男, 35 岁以下,尽管这个部门工作效率高的都是女性。

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第3题

事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗时,第一步程序是()。
事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗时,第一步程序是()。

A.审查竞聘人员资格条件

B.考评

C.制定竞聘上岗方案

D.在本单位公布竞聘岗位,资格条件,聘期等信息

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第4题

《关于建立部分专业技术类职业资格和职称对应关系的通知》(鲁人社办发【2019】14号)规定,专业技术人员取得相关专业技术类职业资格,符合相应职称评价标准条件的,可视同其具备相应系列和层级的职称,并可作为依据申报高一级职称、参加岗位竞聘等。()
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第5题

文饰作用是一种自我防御机制或适应行为,指一个人为掩饰不符合社会价值标准、明显不合理的行为,或

A.A.小明因为没有复习功课,不惜把自己的手弄伤以逃避考试

B.B.某犯罪嫌疑人为了逃避法律制裁,串通证人作伪证,编造不在场证明为自己开脱

C.C.某电子公司新产品投放市场失败,经过研究,管理层认定失败的原因是前期宣传没有做好

D.D.小王想成为公司经理,但他认为自己能力不够,没有报名竞聘,事后却对人说自己不屑参加

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第6题

在城市设置诊所的个人,必须具备的条件是()。

A.经医师执业技术考核合格,取得《医师执业证书》

B.取得《医师执业证书》或者医师职称后,从事五年以上同一专业的临床工作

C.省、自治区、直辖市卫生行政部门规定的其他条件

D.同时具备上述全部

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第7题

一、二级风险经理除具备基本条件外,还必须具备其他条件。以下条件正确的是()
一、二级风险经理除具备基本条件外,还必须具备其他条件。以下条件正确的是()

A.精通巴塞尔新资本协议、银行监管的核心原则和国内关于风险管理的规章制度。

B.从事银行工作满六年。

C.本科以上学历;或大专以上学历但从事银行工作满八年。

D.从事银行工作满五年。

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第8题

以下哪些选项,满足讲师培训课酬的发放标准()

A.公司级\跨条线级培训

B.讲师入职满一年以上的讲师

C.培训时长大于等于1小时

D.参训人数大于20人

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第9题

()依据制定的岗位入职条件,根据员工的教育、培训、技能和经验对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。

A.管理局

B.钻井公司

C.劳资科、组织科

D.经营办、市场办

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第10题

报考中级会计资格考试的人员具备的条件之一是,取得大学专科学历,从事会计工作满()

A.二年

B.一年

C.四年

D.五年

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第11题

以下对于R直升S的描述正确的有哪些()

A.所有级别的R都可以通过竞聘直升为S

B.能力突出的R4-R6可以通过竞聘直升为S

C.直升不占竞聘当季度的晋升比例

D.直升比例全年占比不超过5%

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