试题出自试卷《9.1 劳动合同制度》

问题1选项
A.在试用期后被证明不符合录用条件
B.严重违反用人单位的规章制度
C.被起诉有大量欠债
D.经常生病不能从事岗位工作

B

随时解除合同：
①在试用期间被证明不符合录用条件的；
②严重违反用人单位的规章制度的；
③严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
④劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
⑤被依法追究刑事责任的。
选项A，试用期间，非试用后；选项C，不属于刑事责任；选项D，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，预告解除。故本题选B。