B
在中期转折阶段, 组员最常见的显著特征是:(1)对小组具有较强的认同感。(2)互动中的抗拒与防卫心理。(3)角色竞争中的冲突。 随着 熟悉度的 增加 , 一些 组员 希望 更 真实 地 表达 自己 不同意见 和 分歧, 有时 也会 对 别人 批评和 指责。 同时, 随着 自我 意识 和 权利意识 的 增强, 一些 组员 可能会 通过 权力 竞争 来 争取 自己 在 小组 中 得 位置, 有的 组员 会 自 满 于 自己在 小组中 的 角色, 挑战 社会 工作者 , 对 社会 工作 者 提出 质疑, 表现 出 不配合的 态度 。
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