试题出自试卷《【晚勤班】管理类联考逻辑--课后练习（十一）（论证模型）》

问题1选项
A.另一家与该公司规模及其他基本情况均类似的公司，未实施类似的节俭计划，在过去的5年间办公用品消耗额年平均也为10万元。
B.在过去的5年间，该公司大力推广无纸化办公，并且取得很大成就。
C.“办公用品节俭计划”是控制支出的重要手段，但说该计划为公司“一年内节约了不少经费”，没有严谨的数据分析.
D.另一家与该公司规模及其他基本情况均类似的公司，未实施类似的节俭计划，但是在过去的5年间办公用品人均消耗额越来越低。
E.去年，该公司在员工困难补助、交通津贴等方面开支增加了3万元。

D

一、判断题型。
该题为论证逻辑--削弱题。
二、分析题干论证结构。
论据：年初开始实施一项“办公用品节俭计划”；年末统计时发现，公司用于办公用品的支出较上年度下降了30%；在未实施该计划的过去五年间，公司年平均消耗办公用品达10万元。
结论：该计划去年已经为公司节约了不少经费。
三、分析每个选项。
选项A：选项为无因（未实施类似的节俭计划）、无果（办公用品年平均消费额也为10万元）的支持。
选项B：选项不能作为他因削弱，因为“无纸化办公”是过去五年间一直执行的，而“节俭计划”是去年执行的，不一定是“无纸化办公”导致的“节约经费”，所以该选项对题干没有削弱作用。
选项C：前半句有支持题干论证的意图，后面“没有严谨的数据分析”不能说明结论就是错的，其削弱力度有限。
选项D：该选项为无因有果的削弱，说明节俭计划和办公用品人均消耗下降没有因果关系。
选项E：其他方面开支增加，和题干并不矛盾，不能对题干论证进行削弱。
所以，答案选D。