根据罗伯特•卡茨的研究,管理者要具备三类技能,其中随着管理层次的变化,其重要性基本不变的技能是( )。
B
【考点】本题考查管理与管理学-管理者的角色与技能-管理者的技能【解析】根据罗伯特•卡茨的研究,管理者的三大技能分别是:(1)技术技能,是指管理者掌握和熟悉特定专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力。(2)人际技能,是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力。(3)概念技能,是指产生新想法并加以处理,以及将关系抽象化的思维能力。人际技能对所有层次的管理者重要性大致相同,概念技能对于高层管理者最重要,技术技能对基层管理者最重要。故本题选B。【希赛点拨】
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