工伤保险的待遇有哪些?

工伤保险是一项由国家设立的社会保障制度，旨在保护职工在工作中因意外伤害或职业病而产生的合法权益。该制度通过提供多方面的待遇，为工伤职工减轻经济压力并提升康复效率。以下是工伤保险的主要内容：

一、医疗救治待遇

1、工伤医疗费：符合工伤保险诊疗目录、药品目录的费用将全额报销，由工伤保险基金或用人单位承担。这包括医药费用、康复费用以及因工伤引发的其他医疗费用。

2、住院伙食补助费：按统筹地区政府规定的标准支付，通常为当地因公出差伙食补助的一定比例，如70%。

3、交通食宿费：工伤职工因治疗需要跨省就医时，按规定报销交通、食宿费用。

二、伤残待遇

1、一次性伤残补助金：根据伤残等级发放，如十级伤残为7个月本人工资，一级伤残为27个月本人工资。这笔补助金有助于工伤职工进行康复和生活调整。

2、伤残津贴：1-4级伤残按月发放本人工资的75%-90%，由工伤保险基金支付；5-6级伤残由用人单位支付相应比例的伤残津贴。

3、生活护理费：定残后，根据自理能力不同，由工伤保险基金按月支付一定比例的工资，最高为统筹地区职工月平均工资的50%。

三、其他待遇

工伤保险还提供康复支持，包括康复治疗和器具费用等，帮助职工尽快恢复健康。对于永久丧失劳动能力的情况，工伤职工可获得一次性伤残补助金作为经济补偿。同时，若工伤导致生活无法自理，还可享受护理费用的支持。对于不幸因工伤去世的职工，其家属有权领取丧葬补助金，以缓解家庭经济负担。

综上所述，工伤保险待遇涵盖医疗救治待遇、伤残待遇以及其他待遇等多个方面，为工伤职工提供了全方位的经济补偿和医疗救治保障。