人力资源管理师三级重点:企业人力资源费用的构成

人力资源管理师 刘雄才 浏览 1867 来源:希赛网

为帮助大家备考人力资源管理师三级考试,特为大家整理了人力资源管理师三级重点:企业人力资源费用的构成。

人力资源管理师三级重点:企业人力资源费用的构成

企业人力资源费用的构成(人工+管理)

(一)人工成本

指支付给员工的费用,如工资、福利、保险等。包括:

1.工资项目(计时工资、基础工资、交通补贴、奖金等)

2.保险福利项目(保险、基金等)

3.其他项目(其他社会费用、非奖励基金的奖金、其他退休费用等)

(二)人力资源管理费用

1.招聘费用

2.培训费用

3.劳动争议处理费用,如法律咨询费。

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责任编辑:刘雄才

📅 本文最后更新于 2025-04-14

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