人力资源二级考试知识点 :按设备定员法

理论知识 责任编辑:刘雄才 2019-02-04

摘要:为帮助大家备考人力资源二级考试,特为大家整理了人力资源二级考试知识点 :按设备定员法。

为帮助大家备考人力资源一级考试,特为大家整理了人力资源二级考试知识点 :按设备定员法。

设备定员法是指根据工作量确定机器设备的数量,再根据设备数量、设备利用率、开动班次、以及工人看管定额和出勤率来确定定员人数的方法。这种定员方法属于按效率定员的一种特殊表现形式。

它主要适用于机械操作为主,使用同类型设备,采用多机床看管的工种。设备的开动台数和班次,应根据劳动定额和设备利用率来核算单台设备的生产能力,再根据生产任务来计算开动台数和班次。

其计算公式如下:

1.png

式中:M——设备定员人数

n——同类型设备开动台数

m——单机定员标准

s——该型设备平均开动班次

K——出勤率

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