2019四级人力资源管理师知识点：绩效考评指标设计

人力资源管理师陆春森 2019-11-06 浏览 444 来源：希赛网

距离下半11月的人力资源考试还剩10天，望各位考生合理安排复习做题时间。下面是希赛网为大家归纳汇总的考试重点。希赛网在此预祝各位考生考试过关，顺利领证！

四级人力资源管理师知识点：绩效考评指标设计

(一)绩效考评指标的类型

绩效考评指标的类型

(二)绩效考评指标设计的依据

1.绩效考评的目的

2.被考评人员所承担的工作内容和绩效标准

3.取得考评所需信息的便利程度

责任编辑：陆春森

📅 本文最后更新于 2019-11-06

温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！