2019下半年二级人力资源管理师《理论知识》真题及答案

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1、10人以上的劳动争议属于(　　)。

A.个别争议

B.集体争议

C.团体争议

D.××××

参考答案：B

2、行为导向型客观考评方法是(　　)。

A.排列法

B.关键绩效考评法

C.强制分布法

D.目标管理法

参考答案：B

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