中级人力资源管理专业在线题库每日一练（九百七十四）
经济师
责任编辑：希赛网
2026-03-29
摘要：以下是希赛网给大家分享中级人力资源管理专业在线题库每日一练，希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点，对知识点查漏补缺，祝愿大家能顺利通过考试！
本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容
1、通过满足员工的需要而使其努力工作，从而帮助组织实现目标的过程是（ ）。
A、控制
B、组织
C、激励
D、强化
2、关于领导者技能的说法，错误的是（ ）。
A、领导者并不一定需要熟练掌握他所管理的团队的技术技能
B、管理层级越高，越需要制定长期计划，工作中概念技能所占的比例也就越大
C、组织中较低层次的领导只要带领下属完成工作目标即可，不需要人际技能
D、成功的领导依赖于合适的行为、技能和行动
3、罗伯特•豪斯在路径—目标理论中确定的领导行为包括（ ）。
A、支持型领导
B、参与式领导
C、成就取向式领导
D、指导式领导
E、权变型领导
4、如果劳动力市场上出现职位空缺和失业者并存的状态，且失业者没有填补职位空缺的能力，则表明存在（ ）失业。
A、摩擦性
B、结构性
C、季节性
D、周期性
5、关于基本养老保险说法，正确的是（ ）。
A、缴纳基本养老保险的个人死亡的其个人账户余额由其他参保人分享
B、发放待遇可以委托社区现有机构
C、参保人享受待遇的前提是年满60周岁
D、基金仅由用人单位缴费和个人缴费组成
点击查看【完整】试卷>>
温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！
延伸阅读
- 不止于落户：中级经济师如何成为职场加薪与升职的快速通道？
- 最“功利”的选择：聪明人考经济师，直接兑现！
- 从业务骨干到管理者：为什么说中级经济师是职场转型的“必备跳板”？
- 评职称、涨工资、落户加分：一本中级经济师证书，如何解决三大“刚需”？
- 文科生友好：不考数学？中级经济师证书大揭秘
- 碎片时间“拼”出高含金量证书：在职备考经济师的高效通关法则
更多精彩内容请关注
经济师微信公众号
经济师微信公众号
经济师备考资料免费领取
去领取
距离2026 经济师考试
还有- 2
- 2
- 2
近期热搜
专注在线职业教育25年
APP 
微信群 
扫描二维码
扫描二维码
