摘要:以下是希赛网给大家分享初级人力资源管理专业在线题库每日一练,希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点,对知识点查漏补缺,祝愿大家能顺利通过考试!
本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容
1、《中华人民共和国劳动法》的适用范围不包括( )。
A、中华人民共和国境内的国有企业
B、公务员
C、中华人民共和国境内的外商投资企业
D、与国家机关建立劳动关系的劳动者
2、 在( )阶段,压力检测主体对压力信号进行识别。
A、预警
B、反应
C、预防
D、处理
3、 关于内、外部培训与开发的说法,正确的有( )。
A、组织内的岗外培训与开发有助于增加受训者对公司整体的认同
B、组织内的在岗培训与开发具有现实性和即时性的优点
C、组织内的岗外培训与开发的特点是受训员工不离开工作岗位
D、外部培训与开发对于管理人员和团队领导的技术和技能的开发很有用
E、外部培训与开发有时受训员工较难快速地掌握所要求的基本技能
4、 受到或者可能受到急性职业中毒危害的劳动者进行职业健康检查和医学观察的费用,由( )承担。
A、劳动者
B、用人单位
C、基本医疗保险基金
D、工伤保险基金
5、影响企业薪酬设定的因素不包括( )。
A、当地的生活水平 、
B、企业的经营状况及支付能力
C、个人的消费习惯
D、企业文化
点击查看【完整】试卷>>
经济师备考资料免费领取
去领取
专注在线职业教育25年