初级工商管理专业在线题库每日一练（一千零五十四）

本文提供初级工商管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、下列属于直线职能制的缺点的是（ ）。

A、职能部门横向联系差

B、多头领导

C、易产生“临时工”的观念

D、最高层对下属企业的控制力较弱

2、甲公司2015年实现利润1000万元，根据我国公司法，利润分配时顺序排在最后的是（ ）。

A、提取法定盈余公积金

B、提取任意盈余公积金

C、上缴企业所得税

D、向股东分配利润

3、影响企业管理幅度的因素主要有（ ）。

A、行业特点

B、人员素质

C、组织目标

D、环境特征

E、工作性质

4、某牙膏企业拟定了详尽的市场调查观察提纲和记录标准对消费者购买牙膏时的语言和行为、购买时间和购买数量进行了调查，该企业采取的市场调查方式是（ ）。

A、参与型观察法

B、时间取样观察法

C、结构型观察法

D、事件取样观察法

5、某公司将求职者安排在一个特定的工作环境中，要求求职者处理各种可能出现的问题，考察其公文处理、沟通和解决问题的能力。该公司采用的测试方法是（ ）。

A、倾向测验

B、知识考试

C、人格测验

D、情景模拟考试

1、试题答案：A

试题解析：

直线职能制的缺点是各专业分工的职能部门之间横向联系较差，容易产生工作脱节和矛盾，影响企业整体的管理效率。职能制的缺点是容易形成多头领导，有可能妨碍企业的统一指挥，不利于建立健全责任制，影响整体工作效率的提高。矩阵制中的成员不是固定的，易产生临时工的观念。企业集团制度的缺点是最高层对下属企业的控制力较弱。

2、试题答案：D

试题解析：

按我国现行公司法规定，税后利润的分配顺序依次为按10%比例提取法定盈余公积金、提取任意盈余公积金、向股东（投资者）支付股利（分配利润）。

3、试题答案：A;B;D;E

试题解析：

一个组织合理的管理幅度总是受到行业特点、人员素质、工作性质、环境特征等多项因素的影响。

4、试题答案：C

试题解析：

本题考查结构型观察。结构型观察是一种计划严密、操作标准化、可控制的观察。在实施观察前规定观察对象和记录标准，制定有一定分类体系的观察提纲，在实施观察时记录预先设置的分类行为。结构型观察是比较程式化的观察活动。

5、试题答案：D

试题解析：

本题考查员工招聘中常用的测试方法。情景模拟考试主要针对的是求职者明显的行为以及实际的操作，其主要测试内容是公文处理、角色扮演和即席发言等。

心理测评是对求职者的心理素质和能力的测评。通过心理测评能够判断出求职者心理素质和能力的状况，从而可以考查求职者对应聘职位的适应程度。在员工招聘工作中，心理测评的内容主要有以下几个方面：

知识考试

情景模拟考试