中级工商管理专业在线题库每日一练(一千二百零三)
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本文提供中级工商管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容
1、生产控制的目的主要有( )。
A、保证产品产量的最大化
B、保证生产过程协调地进行
C、保证以最少的人力完成生产任务
D、保证以最少物力完成生产任务
E、保证产品生产计划的科学编制
2、某公司股票的风险系数为1.3,市场平均报酬率为12%,无风险报酬率为5%。使用资本资产定价模型计算普通股资本成本率为( )。
A、14.1%
B、14.7%
C、17.0%
D、18.3%
3、多品种小批量型生产的特征之一是( )。
A、生产重复程度极高
B、生产过程组织一般采用混流生产生产
C、物料的消耗定额可以准确制定
D、外部物流的协调比较容易
4、企业实施差异化战略的途径包括( )。
A、发挥规模效应
B、创新产品的功能
C、整合企业资源
D、更换为具有吸引力的产品名称
E、提升产品的质量
5、关于企业愿景的说法,正确的是( )。
A、企业愿景等同于企业使命
B、企业愿景包括核心信仰和未来前景两部分
C、企业愿景主要说明了企业的根本性质
D、企业愿景由公司董事长制定
1、试题答案:B;C;D
试题解析:
本题考查生产控制的目的的归类与区分。生产控制是指为保证生产计划目标的实现,按照生产计划的要求,对企业生产活动全过程的检查、监督、分析偏差和合理调节的系列活动,而非保证生产计划的科学编制,E选项错误。生产控制的目的是提高生产管理的有效性,而非产量最大化,A选项错误。生产控制既要保证生产过程协调地进行(B选项),又要保证以最少的人力和物力完成生产任务(CD选项),所以它是一种协调性和促进性的管理活动,是生产管理系统的一个重要组成部分。因此答案选BCD。
2、试题答案:A
试题解析:
本题考查普通股资本成本率的计算。
普通股资本成本率=无风险报酬率+风险系数×(市场平均报酬率-无风险报酬率)=5%+1.3×(12%-5%)=14.1%。
3、试题答案:B
试题解析:
本题考查多品种小批量物流特征的辨析。多品种小批量型生产物流的特征具体表现为以下几个方面:(1)物料被加工的重复程度介于单件生产和大量生产之间(A错误),一般采用混流生产(B正确)。(2)使用MRP实现物料相关需求的计划,以实现客户个性化特征对生产过程中物料、零部件、成品的拉动需求。(3)由于产品设计和工艺设计采用并行工程处理,物料的消耗定额很容易确定(C表述不准确),所以成本很容易降低。(4)由于生产品种的多样性,对制造过程中物料的供应商有较强的选择要求,所以外部物料的协调很难控制(D错误)。因此答案选B。
4、试题答案:B;D;E
试题解析:
实施差异化战略的途径包括:通过产品质量的不同实现差异化战略的方法、通过提高产品的可靠性实现差异化战略的方法、通过产品创新实现差异化战略的方法、通过产品特性差别实现差异化战略的方法、通过产品名称的不同实现差异化战略的方法、通过提供不同的服务实现差异化战略的方法。
差异化战略
定义:通过提供与众不同的产品或服务,满足顾客的特殊需求,从而形成一种独特的优势。
差异化战略的核心:取得某种对顾客有价值的独特性。
实施差异化战略的条件:
(1)企业要有很强的研究开发能力,具有一定数量的研发人员,有强烈的市场意识和创新眼光,及时了解顾客需求,不断地在产品及服务中创造出独特性。
(2)企业在产品或服务上要具有领先的声望,具有很高的知名度和美誉度。
(3)企业要有很强的市场营销能力。
实施差异化战略的途径:
(1)产品质量的不同
(2)提高产品的可靠性
(3)产品创新
(4)产品特性差别
(5)产品名称或者品牌的不同
(6)提供不同的服务
【注意】以上途径都是需要“花钱”去实现这些差异,与成本领先战略的宗旨刚好相反。
5、试题答案:B
试题解析:
本题考查企业战略中企业愿景和企业使命的区别。
企业愿景是由企业内部的成员制定,借由团队讨论,获得企业一致共识,形成的大家愿意全力以赴的未来方向,包括两个部分: 核心信仰、未来前景,B选项正确。愿景不等同于企业使命,A选项错误。企业使命说明了企业的根本性质,故C错误。愿景不止属于企业高层管理者,企业的每一位员工都应该参与构思制定愿景,故D错误。
企业愿景——由企业内部的成员制定,借由团队讨论,获得企业一致共识,形成的大家愿意全力以赴的未来方向,包括两个部分: 核心信仰、未来前景
★考虑的问题:我是谁?
例如:某公司的愿景是“数百年企业、创百年品牌”
企业使命——说明了企业的根本性质与存在的理由,说明企业的宗旨、哲学、信念、原则,根据企业服务对象的性质揭示企业长远发展的前景,为企业战略目标的确定与战略制定提供依据
考虑的问题:企业的业务是什么?
♦ 企业使命的定位包括三个方面内容:
(1)企业生存目的的定位
(2)企业经营哲学的定位
(3)企业形象的定位
例如:某公司的使命是“汽车要进入家庭”
企业战略目标——是指企业在一定时期内沿其经营方向所预期达到的理想成果,目标体系的建立是将由企业愿景与使命转化的具体的业绩目标,是一个具体化的过程
(1)企业战略目标的四个方面:盈利、服务、员工、社会责任
(2)战略目标确定方法:时间序列法、相关分析法、盈亏平衡分析法、决策矩阵法、决策树法、模拟模型法等
例如:某公司2020年的战略目标是“2020年销售额达到1亿美元”。
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