初级人力资源管理专业在线题库每日一练（一千二百一十九）
经济师
责任编辑：希赛网
2026-05-28
摘要：以下是希赛网给大家分享初级人力资源管理专业在线题库每日一练，希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点，对知识点查漏补缺，祝愿大家能顺利通过考试！
本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容
1、一个团体必须具备的条件不包括（ ）。
A、有两个或两个以上的成员
B、成员间互相影响
C、成员间互相依赖
D、成员具有相似的价值观
2、下列关于延长工作时间工资报酬的说法，正确的有（ ）。
A、经劳动者同意后，用人单位延长劳动者工作时间可以不支付延长工作时间的工资报酬
B、用人单位安排劳动者在法定节假日工作的，应支付不低于劳动者工资 300％的工资报酬
C、用人单位安排劳动者延长工作时间的，应支付不低于劳动者工资 200％的工资报酬
D、用人单位安排实行综合计算工时工作制的劳动者在周休息日工作的，且在标准工作时间内，不支付延长工作时间的工资报酬
E、用人单位应当按日支付劳动者延长工作时间的工资报酬
3、下列属于人们从众行为发生原因的有（ ）
A、互惠性的压力
B、规范性的压力
C、信息性的压力
D、利益性的压力
E、目标性的压力
4、关于工作态度的说法，正确的有（ ）。
A、工作满意度是员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验
B、工作投入度是员工认同岗位的程度
C、组织承诺是个体对组织的情感反应，体现了个体与工作之间的关系
D、员工工作之外的环境不会影响到员工的工作满意度
E、组织承诺是预测员工离职率最有效的指标之一
5、关于组织公民行为的说法，错误的是（ ）。
A、工作满意度高的员工更可能表现出组织公民行为
B、组织公民行为是一种典型的积极的工作行为
C、组织公民行为不是员工职责范围之内的
D、组织公民行为能得到组织给予的薪酬回报
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