题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
薪酬调查的作用有哪些()
A.为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B.为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C.有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D.有利于控制劳动力成本,增强企业竞争力
E.有利于绩效管理活动的开展
答案
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A.为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B.为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C.有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D.有利于控制劳动力成本,增强企业竞争力
E.有利于绩效管理活动的开展
第1题
A.为企业调整员工的薪酬水平提供依据
B.为企业调整员工的薪酬制度奠定基础
C.有助于掌握薪酬管理的新变化与新趋势
D.有利于控制劳动力成本,增强企业竞争力
E.有利于绩效管理活动的开展
第2题
A.有效的薪酬管理有助于吸引和保留优秀的员工
B.有效的薪酬管理有助于实现对员工的激励
C.有效的薪酬管理有助于改善企业的绩效
D.有效的薪酬管理有助于塑造良好的企业文化
E.有效的薪酬管理有助于优化企业人力资源结构
第7题
A.工作分析是绩效指标设定的基础
B.绩效管理为员工培训提供依据
C.绩效管理为人员配置提供依据
D.绩效管理为企业战略规划提供依据
E.绩效管理是薪酬调整的依据
第8题
A.工作分析是绩效指标设定的基础
B.绩效管理为员工培训提供依据
C.绩效管理为人员配置提供依据
D.绩效管理为企业战略规划提供依据
E.绩效管理是薪酬调整的依据
第9题
A.薪酬水平
B.薪酬结构
C.薪酬体系
D.薪酬形式
E.薪酬待遇