岗位职务分析的基本方法除了面谈法、观察法和问卷调查法以外，还包括：（）。

A.观察法、面谈法

B.问卷调查法

C.工作实践与工作日写实法

D.功能性工作分析法

E.关键事件法

A.问卷调查

B.面谈法

C.关键事件法

D.工作实践与工作日写实法

A.工作实践法和直接观察法

B.典型事例法

C.面谈和问卷法

D.工作日志法

A.问卷调查法

B.关键事件法

C.面谈法

D.观察法

A.观察法

B.工作实践法

C.面谈法

D.工作日志法

A．典型事例法

B．座谈法

C．工作实践法

D．观察法

A.观察法

B.问卷调查法

C.面谈法

D.小组讨论法

A.工作实践法

B.典型事例法

C.观察法

D.双条法

A.面谈法

B.问卷法

C.观察法

D.工作日志法