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[单选题]

人力资源开发目标的整体性包括（）

A.目标制定的整体性

B.目标实施的整体性

C.目标整体的层次性

D.社会发展需要的多元性

E.个体发展需要的多元性

答案

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发布时间：2021-07-20

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第1题

()不体现人力资源开发目标的整体性。

A、目标制定的整体性

B、目标实施的整体性

C、各个目标间不孤立

D、目标设计的针对性

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第2题

()不体现人力资源开发目标的整体性。A．目标制定的整体性B．目标实施的整体性C．各个目标间不孤立D．

不体现人力资源开发目标的整体性。

A．目标制定的整体性

B．目标实施的整体性

C．各个目标间不孤立

D．目标设计的针对性

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第3题

人力资源开发目标的整体性不包括()。A.目标制定的整体性B.目标实施的整体性C

人力资源开发目标的整体性不包括（）。

A.目标制定的整体性

B.目标实施的整体性

C.各个目标间不孤立

D.目标设计的针对性

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第4题

()不体现人力资源开发目标的整体性。A．目标制定的整体性B．目标实施的整体性C．各个目标间不孤D．目

不体现人力资源开发目标的整体性。

A．目标制定的整体性

B．目标实施的整体性

C．各个目标间不孤

D．目标设计的针对性

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第5题

()不属于人力资源开发目标的特性。 A．多元性B．层次性C．整体性D．针对性

（）不属于人力资源开发目标的特性。

A．多元性

B．层次性

C．整体性

D．针对性

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第6题

()不属于人力资源开发目标的特性。A．多元性B．层次性C．整体性D．针对性

不属于人力资源开发目标的特性。

A．多元性

B．层次性

C．整体性

D．针对性

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第7题

制定人力资源开发目标，以整体性人力资源开发为出发点，既要考虑层次之分，也要考虑类型之别，但不同层次、类型的目标不是孤立的，而是相互联系、彼此制约的一个有机整体;②目标实施的整体性。（)

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第8题

制定人力资源开发目标，要以整体性人力资源开发为出发点。（)

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第9题

根据财务目标的多元性,可把财务目标分为()

A.产值最大化目标和利润最大化目标

B.主导目标和辅助目标

C.整体目标和分部目标

D.筹资目标和投资目标

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