英语四级在求职中的重要性

现在越来越多的大学生开始不重视英语四级的考试，觉得是一场可有可无的不是重点的考试。虽然现在学校已经取消了英语四级成绩与学位证挂钩，但是不是说我们就不再关注不再重视英语四级考试。

日后走出校门，求职时候你就会发现，大部分企业，即便只有十几人的创业公司对英语四级都是有要求的。如果你说我不做跟英语相关的工作，对不起，这一点也是行不通的。不论你心仪的工作对英语有没有要求，招聘单位还是要求英语必过四级的。同等条件，分数越高，当然进入公司的可能性就会越大。

对于大多数的职位，英语已非专业技能，而是常用的职业素质，自然被企业普遍地采用为招聘考察项目。虽然英语四级被认为的及格线是425分，但对于招聘企业来说，分数越高自然更受青睐。

对于惯于批量招聘应届毕业生的企业，他们招收应届生大多并非为填补现有的职位空缺，而是为了储备培养未来的职位空缺、新增职位的填补者，长远来看更是要从中培养出各部门管理者和技术型骨干，所以招聘要求就会按一个比较高的水平统一制订。

就工作本身的要求来看，企业中有些岗位要求你英语运用熟练，有些岗位几乎从来不会涉及英语的应用，但你进入这些企业后，从事各种岗位都有可能，学计算机的有可能会去做生产管理，学会计的有可能会去做市场，多种可能的岗位中总有对英语要求比较高的。出现这些情形有可能是你在实际的工作中对与专业无关的工作产生了兴趣，有可能是公司发掘了你从事与你专业无关工作的潜力，而如果公司要培养你成一个优秀的管理者，就更会要求你积累多岗位的工作经验了，所以，对于任何一个新进储备型人才，英语都是常用素质。

就英语四级本身所含意义来看，英语是基本的职业素质与能力已被普遍认同，而目前仍有英语四级与学位挂钩的政策，那么英语四级没过就会意味着你没正常地完成大学四年的学业。工作岗位的人的职责是认真工作，学生的职责是好好学习，英语四级没过，招聘者就会想这人是个不替自己职业前途考虑的人，是个不负责、散漫、懒惰、缺乏进取心的人。

所以，同学们，清醒一下吧。对于应届毕业生，英语能力还是站在相当重要的位置的。毫不夸张的说，英语四级甚至是招聘的一个硬性的条件。

抓紧时间过四级吧，不为日后考研打算，为了日后的工作我们也要拼一把，加油!