人力资源管理师可以跨级考吗？

人力资源管理师可以跨级考吗？无论是报考以下哪个级别的人力资源考试，查看具体的报名要求，只要满足不需要取得上一级的证书条件下的任意一点，就可以报名了。

四级报考要求

（一）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（二）连续从事本职业工作1年以上。

三级报考要求

三级人力资源管理师是可以直接考的。

（一）、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（二）、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（三）、连续从事本职业工作6年以上。

（四）、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（五）、具有硕士研究生及以上学历证书。

（六）、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

（七）、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

二级报考要求

二级人力资源管理师也可以跨级考的，以下是报考二级人力资源需达到的条件，只要满足第一、第二、第五任意一点即可。

（一）、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

（二）、连续从事本职业工作13年以上。

（三）、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（四）、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（五）、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。

（六）、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

（七）、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

一级报考要求

（一）、连续从事本职业工作19年以上。

（二）、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

（三）、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

值得注意的是：人力资源管理师未来可能改革要求更严格，可能必须逐级报考人力资源等级。

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