摘要:经济师真题,是用来研究考试规律的。考生可通过真题,来确定自己的复习范围,来研究考试的重点、难点是哪些内容。希赛网为大家整理2023年中级人力资源管理专业真题答案及解析,供大家参考!
本文提供2023年中级人力资源管理专业真题答案及解析,以下为具体内容
1、弗洛姆期望理论公式中,决定人的动机的因素不包括( )。
A、效价
B、公平
C、工具性
D、期望
2、社会保险的保险人是( )。
A、社会保险管理机构
B、社会保险经办机构
C、保险公司
D、用人单位
3、以管理者为中心的领导风格强调( )。
A、民主
B、产出
C、关怀
D、支持
4、在组织文化结构层次中,精神层指的是( )。
A、里层
B、深层
C、表层
D、中间层
5、按照我国法律,用人单位不包括( )。
A、个体工商户
B、民办幼儿园
C、三甲医院
D、家庭
6、在马斯洛需要层次理论中,自我实现需要包括( )。
A、对个人理想的追求
B、对地位的追求
C、对爱的追求
D、对自主权的追求
7、几位面试考官在同一时间和同一地点共同对一位应聘者进行面试的形式是( )。
A、集体面试
B、系列面试
C、小组面试
D、单独面试
8、矩阵组织形式的主要特点不包括( )。
A、通常实行直线-参谋制
B、一名员工有两位领导
C、产品部门形成的横向联系灵活多样
D、组织内部有两个层次的协调
9、快递公司对货运司机实施的标准驾驶测试属于( )。
A、认知能力测试
B、人格测试
C、知识测试
D、工作样本测试
10、在西蒙的决策过程中,探索、研究、分析可能发生的行为系列属于( )。
A、选择活动阶段
B、设计活动阶段
C、开始活动阶段
D、结束活动阶段
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