初级人力资源管理专业在线题库每日一练(八)

经济师 责任编辑:希赛网 2025-05-22

摘要:以下是希赛网给大家分享初级人力资源管理专业在线题库每日一练,希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点,对知识点查漏补缺,祝愿大家能顺利通过考试!

本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、 荷兰学者霍夫斯塔德认为,( )是从团体、组织或其他集体主义中的情感独立。

A、集体主义

B、个人主义

C、团体主义

D、个体主义

2、( )指信息在人与人之间的传递。

A、沟通

B、反馈

C、传递

D、接收

3、 在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是( )。

A、职业承诺

B、规范承诺

C、继续承诺

D、情感承诺

4、 关于劳动合同试用期的说法,错误的是( )。(根据新教材更改)

A、试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为互相了解、选择而约定的一定时间的考察期

B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

C、试用期内劳动者辞职无须提前告知

D、试用期工资不得低于当地最低工资标准

5、(新教材已删除) 下列关于人力资源管理部门组织结构设置的说法,错误的是( )。

A、小型企业的人力资源管理部门设置非常复杂

B、大中型企业的人力资源管理的职能出现专业化分工

C、小型企业人力资源管理部门的工作重心包括档案和薪酬管理

D、大中型企业的人力资源管理部门中往往拥有人力资源管理通才

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