中级人力资源管理专业在线题库每日一练(一十六)

经济师 责任编辑:希赛网 2025-05-24

摘要:以下是希赛网给大家分享中级人力资源管理专业在线题库每日一练,希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点,对知识点查漏补缺,祝愿大家能顺利通过考试!

本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、组织结构体系中的横向结构指的是( )。

A、职能结构

B、层次结构

C、部门结构

D、职权结构

2、关于非全日制用工的说法,正确的是( )。

A、非全日制用工双方当事人应当订立书面劳动合同

B、非全日制用工双方当事人不得约定试用期

C、终止非全日制用工,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金

D、非全日制用工周工作时间累计不能超过20小时

3、关于举证责任的说法,正确的是( )。

A、在劳动争议诉讼中,因计算劳动者工作年限发生的争议,由劳动者承担举证责任

B、在劳动争议诉讼中,因用人单位解除劳动合同发生的争议,由用人单位承担举证责任

C、在劳动争议仲裁中,劳动者不承担举证责任

D、在劳动争议仲裁中,劳动者不能举证的,由用人单位承担不利后果

4、企业面临需求大于供给时,可采取措施是( )

A、员工加班加点

B、返聘退休员工

C、部分业务外包

D、降低员工离职率

E、冻结人员雇佣

5、关于员工持股计划的说法,正确的是()。

A、员工持股计划对企业而言是一种低成本的资金获取方式

B、员工持股计划能激发员工的工作积极性

C、持股人必须是本企业的在职员工

D、员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由,不会受到限制

E、员工持股计划参与人盈亏自负,风险自担

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