初级人力资源管理专业在线题库每日一练(八十三)

经济师 责任编辑:希赛网 2025-06-08

摘要:以下是希赛网给大家分享初级人力资源管理专业在线题库每日一练,希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点,对知识点查漏补缺,祝愿大家能顺利通过考试!

本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容

1、下列团体分类中,属于非正式团体的是( )。

A、任务团体

B、利益团体

C、指挥团体

D、团队

2、下列不属于现场的个体培训与开发的步骤是( )。

A、跟踪观察

B、练习

C、传授

D、示范

3、 关于员工援助计划的若干种执行模式的说法,正确的有( )。

A、内置模式是指把员工援助计划变成人力资源管理体系的一部分来实施

B、外设模式是指将员工援助计划外包给外部专业组织或人员

C、联合模式是指若干组织联合成立一个专门的员工援助服务中心

D、整合模式是指组织内建立员工援助计划实施部门,同时与外部专业机构联合提供相关服务

E、植入模式是指让员工自己来组成小组提供员工援助服务

4、 (新教材已删除) 人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。

A、将人力作为资本来看待

B、采用调查研究的方法代替个人经验

C、把人当成机器,看作是简单的生产手段和成本

D、全面重视员工的工作生活质量

5、关于人力资源管理发展阶段的说法,错误的是( )。

A、从雇佣管理、人事管理到人力资源管理,发展阶段的演变是渐进的

B、与早期的经验管理相伴随的是人力资源管理阶段

C、泰勒的科学管理四原则产生于人事管理阶段

D、将人力作为资本来看待是人力资源管理阶段的特色

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