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1、 团体形成的原因不包括( )。
A、个人对于自己的归类
B、加入团体可以满足人际需求
C、团体活动更具吸引力
D、团体内不会存在较大的冲突
2、在实际工作中,组织很少对培训与开发进行投资收益评估,这是因为对其进行评估( )。
A、困难且成本高
B、没有意义
C、得不偿失
D、方法不成熟
3、 在态度成分中,与认知成分相对应的是( )。
A、刻板印象
B、偏见
C、评价
D、价值观
4、在真实或想象的团体压力之下,个体表现出和团体中大多数人保持一致的现象是( )。
A、服从
B、顺从
C、从众
D、认同
5、 下列关于说服的说法,正确的有( )。
A、当人们对该问题了解较少时,预先警告有时能够促进说服
B、心情好的人更容易被说服
C、双面说服的效果更好
D、认知需求高的人更容易被说服
E、分散注意力有助于说服
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