中级人力资源管理专业在线题库每日一练（一百零二）

本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容

1、关于绩效管理工具的说法，正确的是（ ）。

A、目标管理法的假设之一是员工是愿意工作的，而不是逃避工作的

B、目标管理法比关键绩效指标法更适合用于企业战略调整期

C、标杆超越法强调标杆企业应该与本企业高度相似并且属于同一行业

D、关键绩效指标必须是数量类指标

2、下列保险中属于社会保险法规定的基本医疗保险的是（ ）。

A、工伤保险

B、职工基本医疗保险

C、新型农村合作医疗

D、城镇居民基本医疗保险

E、大病无忧，健康保险

3、劳务派遣单位的法定义务包括（ ）。

A、依法支付被派遣劳动者的劳动报酬

B、依法向被派遣劳动者提供相应的劳动条件

C、依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费

D、不得向被派遣劳动者收取费用

E、依法向被派遣劳动者支付加班费

4、小张发现，他的领导在做决策时收集尽可能多的信息，与尽可能多的人进行讨论，而且擅长使用创新的方法解决问题。这种决策风格属于（    ）。

A、概念型

B、指导型

C、分析型

D、行为型

5、关于绩效管理工具的说法，错误的是（）。

A、目标管理法能够节省企业的管理成本

B、关键绩效指标法将企业绩效指标与企业的战略目标紧密联系起来

C、标杆超越法有助于激发企业的潜能，提高企业的绩效

D、平衡计分卡法消除了财务指标一统天下的局面