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本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容
1、某公司采用的战略是在确保产品质量的基础上尽可能地降低成本,这种战略属于()。
A、组织战略
B、人力资源管理战略
C、职能战略
D、竞争战略
2、劳动监察机构不可以采取的措施是()。
A、吊销许可证
B、警告
C、罚款
D、拘留
3、某计算机公司招聘软件工程师时,要求求职者参与编程测试,这种测试方法属于( )。
A、工作样本测试
B、评价中心技术
C、公文筐测试
D、知识测试
4、某公司总裁最近对人力资源部的工作提出了批评,指出公司的人力资源管理工作层次过低,今后应当向战略性人力资源管理的层次迈进。为此,该公司今后的人力资源管理工作应当做到( )。
A、确保人力资源管理战略与本公司的外部环境和组织战略相匹配
B、确保公司的各项人力资源管理政策和实践保持高度一致性
C、将人力资源管理工作的重点放在帮助企业降低成本方面
D、不再从事日常行政事务性工作
E、强调人力资源管理战略的重要性以及它对组织目标的实现所做出的重要贡献
5、绩效管理绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的( )。
A、部门目标
B、个人目标
C、价值观
D、能力
E、核心行为
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