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本文提供中级人力资源管理专业在线题库每日一练,以下为具体内容
1、政府在建立劳动争议处理机制方面起到的作用是( )。
A、保护用人单位
B、建立和完善劳动力市场
C、协调劳动关系
D、维持与提高劳动条件
2、关于人力资源供给预测的说法,错误的是( )。
A、它要求企业能够获得的人力资源数量、质量和结构
B、它不需要了解外部劳动力市场的供给情况
C、它常常需要用到人力资源技能库中的信息
D、它可能会用到马尔可夫分析法
3、关于社会劳动关系的说法,正确的是()。
A、社会劳动关系是一种微观层面的劳动关系
B、社会劳动关系的主要功能是保护雇主
C、社会劳动关系的主要特征是工会代表各方利益
D、社会劳动关系是劳动关系系统的总体构成
4、雇主组织最基本的职能是()。
A、参与立法
B、参与集体谈判
C、提供法律服务
D、提供培训服务
5、城镇职工基本医疗保险基金的统筹方式是()。
A、国家与用人单位共同负担
B、用人单位负担
C、用人单位和劳动者共同负担
D、劳动者负担
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