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1、某企业对营销部门的人力资源需求进行预测,由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增减情况来预测营销人员的需求数量。该企业采用的人力资源需求预测方法是( )。
A、管理人员判断法
B、线性回归分析法
C、德尔菲法
D、管理人员接续计划法
2、企业的某条装配流水线有效工作时间为每日7.5小时,节拍为5分钟,则该条流水线每日的生产能力是( )台。
A、75
B、80
C、90
D、115
3、 M公司从N公司租入数控机床一台。合同约定租期是5年,M公司租期每年年末支付给N公司租金10万元,假定年利率为10%,则M公司支付的租金总额现值合计是( )万元。
A、24.87
B、35.38
C、37.91
D、40.68
4、王某是甲公司的发起人股东,公司成立后,王某抽逃出资额500万元,根据我国公司法,对王某处以罚款( )。
A、25万元〜50万元
B、25万元〜75万元
C、50万元〜75万元
D、50万元〜100万元
5、下列网络市场调研中,属于网络市场间接调研的是( )。
A、网上观察法
B、在线问卷法
C、网上实验法
D、搜索引擎法
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