初级人力资源管理专业在线题库每日一练（五百四十七）
经济师
责任编辑：希赛网
2025-12-14
摘要：以下是希赛网给大家分享初级人力资源管理专业在线题库每日一练，希望通过刷题可以帮助大家巩固重要知识点，对知识点查漏补缺，祝愿大家能顺利通过考试！
本文提供初级人力资源管理专业在线题库每日一练，以下为具体内容
1、不属于团体分类依据的是（ ）。
A、成员之间结合的紧密程度
B、性质
C、规模
D、组织的正式性
2、 由于企业的业务方向、提供的产品或服务发生变化而导致内部组织机构的重组、分立、撤销引起的集中裁员，称为（ ）。
A、经济性裁员
B、政策性裁员
C、优化性裁员
D、结构性裁员
3、“大五”人格理论认为，稳定、冷静、满足的人具有高的（ ）。
A、外向性
B、和悦性
C、公正性
D、神经质性
4、运用过程评估来测量员工援助计划效果时，评估的内容不包括（ ）。
A、员工对项目组织的态度和满意度
B、员工对项目实施的态度和满意度
C、员工对项目成效的态度和满意度
D、员工对项目成本的态度和满意度
5、 下列关于职工福利费支付范围的说法，错误的是（ ）。
A、用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围
B、用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围
C、用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围
D、用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围
点击查看【完整】试卷>>
温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！
延伸阅读
- 2025年中级经济师考过后需要审核吗？了解审核流程与注意事项
- 为什么中级经济师考试通过后还要审核？哪些地区要审核？
- 中级经济师证书在国企有什么用途和待遇
- 初中学历可以报名经济师考试吗
- 经济师考生看过来：取得证书后，可以申请个税专项扣除3600元！
- 大批考生被卡！经济师报考工作年限到底咋算？
更多精彩内容请关注
经济师微信公众号
经济师微信公众号
经济师备考资料免费领取
去领取
距离2026 经济师考试
还有- 3
- 3
- 4
近期热搜
专注在线职业教育24年
APP 
微信群 
扫描二维码
扫描二维码
