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1、用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同称为( )。
A、固定期限劳动合同
B、无固定期限劳动合同
C、不固定期劳动合同
D、非全日制劳动合同
2、企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式,用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工,这体现了员工招聘的( )原则。
A、信息公开
B、公正平等
C、效率优先
D、双向选择
3、下列属于交锋式会议法的特点的是( )。
A、花费时间长
B、匿名预测
C、受“权威者”的影响较大
D、没有预测误差
4、某车间在生产过程中,选取每个生产班次加工的第一个工件进行质量检验。这种质量检验方式是( )。
A、进货检验
B、首件检验
C、巡回检验
D、末件检验
5、用于测量员工潜在能力和发展前景的心理测评方法是( )。
A、成就测评
B、倾向测评
C、人格测评
D、性格测评
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