摘要:在备考过程中,部分考生可能会存在这样的问题,比如:PMP®持证者要不要考NPDP?别担心,为了帮大家解决这个问题,小编收集资料并整理了相关的内容,一起来了解下吧~
已经持有PMP®的人再考NPDP,不是重复学习,是能力升级,补上职业竞争力的最后一块短板。
一、两张证书覆盖的能力范围完全不同
PMP®解决的是"怎么把事做完"的问题,核心是五大过程组和十大知识领域,管的是进度、成本、范围、风险。NPDP解决的是"做什么事才对"的问题,核心是七大知识领域,管的是产品从0到1再到退市的全过程。
PMP®持证者已经具备项目执行能力,但缺乏产品规划和市场判断能力。NPDP正好补上这块缺口。产品的生命周期包含项目周期,NPDP的部分知识点与PMP®重叠,考过PMP®再考NPDP,备考效率会明显提升。
二、市场供需矛盾决定了NPDP的稀缺价值
PMP®在国内持证人数已经很多,NPDP持证人数仍然很少。产品经理岗位的人才缺口持续存在,NPDP持证者占比极低。稀缺性直接推高了证书的市场溢价。NPDP引入中国的时间不长,正处于报考人数快速增长但持证基数仍然很低的窗口期。
现在考,竞争压力小,证书含金量处于上升通道。再过几年,NPDP的报考规模追上PMP®,难度和门槛都会上升。
三、企业招聘已经把双证当作筛选标准
头部企业在招聘产品经理和项目经理时,均标注"NPDP持证者优先"。部分企业在招聘产品总监、高级产品经理等管理岗位时,直接将NPDP列为硬性条件。
PMP®持证者在项目管理岗已经够用,但如果目标是产品经理、产品总监或企业中高层管理岗,NPDP是绕不开的加分项。同时持有两张证书的人,在团队中既能管项目落地,又能判断产品方向,这种复合型人才正是企业最缺的。
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