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第1题
评价中心技术主要包括()。
A.公文筐测验
B.案例分析
C.控制力测验
D.管理游戏
E.无领导小组讨论
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第2题
评价中心技术不包括()。A.案例分析B.公文筐测试C.无领导小组讨论D.
评价中心技术不包括()。
A.案例分析
B.公文筐测试
C.无领导小组讨论
D.结构化面试
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第3题
评价中心最具特点、最具典型性的测评技术是()
A.无领导小组讨论
B.管理游戏
C.角色扮演
D.公文处理
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第4题
在职业心理测试、公文筐测试和结构化面试以外,评价中心的测试方法还包括()。
A.无领导小组讨论
B.情境评价
C.角色扮演
D.演讲
E.笔试
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第5题
下列方法中,属于评价中心常用技术方的是()
A.管理游戏
B.无领导小组讨论
C.角色扮演
D.心理测试
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第6题
评价中心不同于我们传统的纸笔测验、面试等测试工具,它主要通过()情景模拟技术,加上一些传统的测试方法,对人的知识、能力、个性、动机进行测量。
A.无领导小组讨论
B. 公文筐
C. 心理测验
D. 角色扮演
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第7题
评价中心的形式主要有()。
A.无领导小组讨论
B.角色扮演
C.文件筐作业
D.行为模拟法
E.管理游戏
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第8题
评价中心中用得最多、最有效的一种测评形式是()
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第9题
在对领导技能力进行测评时,一般采用的测评工具是()。
A.文件筐
B.无领导小组讨论
C.结构化面试
D.心理测评
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