在胜任特征冰山模型中。自我评估和自我教育属于（）。A.技能B.自我概念C.动机D.社会角色

A.技能

B.自我概念

C.动机

D.社会角色

A．知识和技能

B．动机/需要和社会角色

C．人格特质和自我概念

D．人格特质和动机/需要

A.表现欲

B.自我评估

C.自我教育

D.自我认识

E.自身特质

A.知识、技能、动机、特质、自我概念

B.技能、知识、动机、自我概念、特质

C.技能、知识、自我概念、特质、动机

D.动机、特质、自我概念、知识、技能

A.冰山模型

B.洋葱模型

C.金字塔模型

D.有效绩效模型

A.态度

B.情绪

C.价值观

D.技能

A、主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系

B、胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等

C、1973年,哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念,并建立了冰山胜任能力模型

D、以上说法都错误

A.胜任能力和胜任特征来自两个术语，它们不是一个范畴

B.胜任力是指知识和技能，胜任特征是指社会角色、自我概念、自身特质和动机

C.胜任特征是潜在的、深层次的特征，不包括外显因素

D.狭义的胜任特征指的是知识和技能

A.胜任素质

B.员工素养

C.知识素质

D.工作能力